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笔试成绩
笔试阅卷结束后,由省公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测验》成绩最低合格分数线。对艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,将予以适当倾斜。体能测评、面试、体检和考察的入围人选,从同职位合格线以上人员中按规定确定。报考者有一科无成绩的,取消进入下一环节资格。
参加《行政职业能力测验》和《申论》两科笔试的,笔试成绩按各占50%的比例合成。参加《行政职业能力测验》《申论》和《专业知识》三科笔试的,笔试成绩按35%、35%、30%的比例合成。笔试、面试、总成绩均保留小数点后两位。
明确加试的招考职位,加试时间、内容、方式以及成绩计算方法等事宜于笔试前公布。
面试
面试人选根据职位录用计划数,在同职位达线人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低按3:1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。
面试原则上采取结构化面试的方法进行。经省公务员主管部门同意,省、市两级机关部分职位可采取无领导小组讨论等方法进行。面试工作的具体事宜另行确定。报考者应在规定时间内接受线下资格复审,登录安徽省人事考试网缴费、打印面试通知书,按要求参加面试。
面试后,笔试成绩与面试成绩按60%、40%的比例合成考试总成绩。面试成绩低于60分的,取消进入下一环节资格。
实际面试人员数少于或等于职位录用计划数的,报考者面试成绩须达到75分或当天该考场实际面试人员的平均分(不宜公开招考的、需要专门测查有关专业技能水平的、专业人才紧缺难以形成竞争的、省级以上公务员主管部门规定的其他职位,面试成绩须达到60分),方可进入体检程序。
历年安徽省考面试题
2018年6月24日安徽省公务员面试(乡镇)面试题
第一题:现在很多村推行乡村乡务公开、村民评议、邀请律师和村干部来解决帮助村里问题,采用喝茶聊天的方式,对你有什么启事?
第二题:村里已经有了共享收割机APP,村民也在进行收割机共享,为了让更多的人了解并使用APP,让你推广,你会怎么做?
第三题:就是说你是一个村干部。现在村民们的农产品滞销了,你说会帮村民们找销路。然后村民们以为你已经找好了。然后就直接把农产品运到乡镇府的门口堆在那儿了,问你怎么处理?
第四题:演讲,让我们用心感受乡村。
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2020年安徽省公务员考试公告|职位表|报名时间及信息汇总
时间安排
招考信息
2020年6月28
2020年安徽省公务员考试【公告】|时间安排
2020年6月28日
2020年安徽省公务员考试【职位表】
2020年7月7日-7月15日
2020年安徽省公务员考试【报名入口】
2020年7月17日-7月19日
2020年安徽省公务员考试确认及【缴费入口】
2020年8月18日-8月20日
2020年安徽省公务员考试【准考证打印入口】
2020年9月底
2020年安徽省公务员考试笔试【成绩查询】
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